女性の活躍と経験者による新しい風
女性の割合は26%
光波で働く女性の割合は、26%。組織の要所で会社を支える大きな力です。
育児休暇取得、育休後職場復帰100%
産休、育休はもちろん、時間休やリモートワークなど、制度を上手く活用して子育てをしながら働く女性が多く活躍しています。
新たな知見と経験
光波で働く経験者の割合は65%。 創業以来、常に外部からの経験と知見を積極的に受け入れ、融合と活性化で成長してきました。
組織を支える中核に
さまざまな業界・職種を経験して光波に集まった経験者は、マネージャーや専門職として、会社の中核で活躍しています。
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